Savoir faire + Expérience
Dirigeants, ils trouvent le temps d'enseigner - VOUS et votre entreprise
Alors, quand une dominante entrepreneuriat a vu le jour dans son école, on a tout de suite pensé à lui. A côté des connaissances d'un prof de management, mon savoir paraît peu sérieux, affirme-t-il, modeste. C'est un savoir-faire résultant de mon expérience, et non un savoir théorique. [...] En dépit d'une rémunération modeste, Eric Marillet juge l'expérience très enrichissante. Donner des cours me pousse à faire de la veille continuelle sur les nouveaux concepts. Cela m'oblige aussi à exposer mes idées de manière plus pédagogique, plus précise et plus synthétique. [...] A cette condition, des liens se nouent et le chef d'entreprise sort grandi de l'expérience. Sa vision des choses changera. il se posera des questions sur des problématiques nouvelles, comme la diversité en entreprise. Un bémol cependant. le chef d'entreprise doit veiller à sélectionner ses interventions, faute de quoi il risque de se faire ballotter d'école en école. [...]
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Droit/Fiscalité - Droit
Il n'est envisagé qu'en dernier recours L'évolution de la jurisprudence permet, toutefois, de le concevoir comme un outil prévisionnel de sauvegarde de la compétitivité de l'entreprise. Le recours au chômage partiel, qui suppose une réduction ou cessation d'activité temporaire et collective, permet à l'entreprise de faire face à des coups durs par nature d'une durée imitée. [...] Reste à concilier cette flexibilité avec la cohésion sociale, le bénéfice de l'expérience et du savoir-faire de ses salariés. [...] Si ces seuils d'effectifs, créateurs d'obligations, paraissent contraignants, deux bémols peuvent être apportés. Primo, s'agissant des cotisations sociales, les petites structures bénéficient de certaines exonérations. Secundo, en ce qui concerne la mise en place des institutions représentatives du personnel, il est nécessaire et utile d'avoir un ou plusieurs interlocuteurs qui pourront, certes, faire remonter des demandes, voire des revendications, mais également relayer à 'ensemble des salariés les projets et les besoins de 'entreprise. [...]
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Commerce de proximité: la qualité et le service plébiscités
Le service rendu et la qualité des produits proposés sont les valeurs principales qui définissent le savoir-faire d'un commerçant. viennent ensuite sa compétence et son expérience. [...] Seul point noir. ils sont en retrait en termes de prix, derrière les hard discounters, les marchés ou les GMS. [...] À noter que le commerce de proximité conserve un fort pouvoir d'attraction auprès du grand public. 43% des personnes interrogées souhaitaient être fleuristes, 37% boulangers-pâtissiers et 31% travailler dans la restauration. Et ils sont encore plus nombreux à souhaiter un tel avenir à leurs enfants. [...]
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Mellerio dits Meller règne sur la joaillerie, depuis des siècles - LA SAGA - François et Olivier Mellerio, dirigeants de...
Paradoxalement, il se révèle parfois lourd à relever au quotidien, analyse aujourd'hui François Mellerio. L'homme sait de quoi il parle, lui qui a repris les rênes de l'entreprise familiale en 1968 à la sortie de son service militaire, suite à la mort accidentelle de son père. [...] Pour perdurer, face aux géants du secteur, la maison mise sur les ingrédients qui ont fait son succès, sa créativité et son savoir-faire. Car qui peut se targuer aujourd'hui d'une pareille expérience dans la haute joaillerie française La légende débute au XVI e siècle avec un certain Mellerio qui quitte, en 1515, son Italie natale pour rejoindre Paris. [...] Après de longues entrevues avec chacun, nous essayons de mettre en métal les événements qui ont marqué leur vie, raconte François Mellerio. Autre fierté, celle d'avoir imaginé la fameuse Coupe des mousquetaires que seuls les vainqueurs des internationaux de Roland Garros ont le privilège de tenir dans leurs mains. [...]
Lire la suite...Il fait chanter ses salariés! - initiatives - DIVERSIFICATION - FREDERIC LAURENT, GÉRANT DE L & A PROJETS
Pour valoriser le potentiel de sa société, Frédéric Laurent a eu une idée originale. monter un groupe musical avec ses salariés. [...] Gérant de L & A Projets, une SSII spécialisée en projets informatiques, mais aussimusicien et chanteur, Frédéric Laurent a décidé de joindre l'utile à l'agréable, en formant un groupe de rock avec ses collaborateurs. Depuis 2008, nous réalisons des podcasts pour nos clients, principalement des laboratoires pharmaceutiques qui communiquent sur leurs sites web, explique-t-il. [...] Nous disposons donc de moyens techniques et il était intéressant de les mettre en avant avec une expérience collective et conviviale. Souder l'équipe tout en montrant son savoir-faire. clavier, batteur, bassiste, chanteuse lyrique sont enrôlés parmi les salariés, tandis que le reste de l'entreprise contribue, avec une aide extérieure, à l'organisation du concert, donné fin 2009, devant 250 clients. [...]
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Ces PME REGIONALES qui rayonnent dans le MONDE ENTIER - dossier
Un maître-mot. adaptabilité. Ce qui différencie Codentel de ses concurrents Son savoir-faire d'abord. l'expérience des collaborateurs issus des deux maisons assure, en effet, une production dont la qualité est reconnue à travers le label Dentelle de Calais. [...] Cette année, la dirigeante espère faire passer son chiffre d'affaires de 1,8 à 2,4 MEuros. Elle compte notamment sur son nouveau commercial - le 6 e de son équipe - pour conquérir des points de vente bio et faire référencer les deux ou trois produits en cours de développement, des produits à la frontière de la confiserie, soufflet-elle. [...] Pour ce faire, elle utilise - et c'est malin - une ville encore sous-exploitée dans une optique marketing, à savoir Saint-Brieuc. Georges lewi conseille à la gérante d'acquérir une boutique à Paris afin de renforcer sa visibilité et d'asseoir son statut de grande marque. [...]
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Le contrat unique d'insertion, mode d'emploi - LE GUIDE DU DIRIGEANT - Fiche pratique
Le salarié doit être encadré par un tuteur au sein de l'entreprise. Cette personne doit être volontaire pour assurer ce rôle et justifier d'une expérience de deux ans minimum. Elle ne doit pas suivre plus de trois salariés en contrat aidé. Ses missions au quotidien Accueillir, aider et contribuer à l'acquisition des savoir-faire du salarié et assurer la liaison avec son référent. [...] Sur autorisation et dérogation de l'organisme signataire de la convention, l'employeur peut assurer lui-même cette casquette. [...] Le CUI-CIE est un contrat aidé, c'est-à-dire qu'il bénéficie d'un coup de pouce financier. Le montant de l'aide est variable selon la région. Elle ne peut excéder 47 % du Smic horaire brut. Elle est versée à terme échu par l'Agence de services et de paiement (ASP). [...]
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Connaître son client pour mieux lui parler - Les clés de la réussite - Communication
Ce savoir-parler n'est pas un savoir-faire, le maître d'ouvrage n'a pas l'expérience de la maîtrise d'oeuvre, rappelle Stéphane Chevrier. C'est ce qui peut aussi l'amener à introduire sans cesse de nouvelles références dans la discussion. Le projet apparaît alors très volatil. [...] L'artiste partage avec le technophile cette volonté de faire de son logement une oeuvre singulière. Il y dépense beaucoup d'énergie. En revanche, il n'a pas une lecture technique de son projet, il est davantage sensible à la nature et à l'esthétique des matériaux. [...] Un chantier est souvent une affaire de famille, ou au moins de couple, notamment s'il s'agit de maisons individuelles. Dans ce cas, vous aurez à composer avec deux caractères différents, deux personnalités aux demandes distinctes et parfois antagonistes. L'un pourra, par exemple, vouloir tout savoir des techniques utilisées, quand l'autre voudra seulement avoir une idée du rendu final du projet. [...]
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Ils se fédèrent en association pour valoriser leur savoir-faire - INITIATIVES - Métiers du meuble
Ils se fédèrent en association pour valoriser leur savoir-faire - INITIATIVES - Métiers du meuble. [...] Et nous sommes bien conscients que, pour nous faire connaître individuellement, il faut d'abord faire reconnaître notre savoir-faire commun. [...] Sans union, pas de salut, tous le savent. La plupart de mes collègues n'y croient plus. Ils attendent la mort de leur activité avec beaucoup de pessimisme. Mais nous avons pour nous notre savoir-faire et notre expérience, plaide Vitorio Serio. Nous avons compris notre intérêt à nous fédérer car, aujourd'hui, nous sommes collègues bien avant d'être concurrents. [...]
Lire la suite...Les propositions de CroissancePlus pour développer l'emploi des seniors sans taxer les PME
Pour l'association des entreprises de croissance, les pénalités induites constituent un frein supplémentaire au développement et à la croissance des PME, notamment dans le contexte économique actuel. Sans compter la difficulté que beaucoup d'entre elles auront à mettre en place le dispositif d'ici à la fin de l'année. [...] faciliter l'emploi entre 50 et 70 ans sans faire peser de taxe nouvelle sur les PME, commente Frédéric Bedin, président de CroissancePlus. [...] quand allez vous vraiment vous occuper sérieusement de l'embauche de nombreux quincas qui ne demandent qu'à retravailler et sont compétents. C'est non seulement un gâchis humain mais social, et ou passe leur savoir faire et expérience. Patrons, un peu de courage croyez au quinca c'est un investissement très rentable, il ne vous quitteront pas demain contrairement à un jeune de 25 - 30 qui ira ailleurs voir si l'herbe est plus verte, normal il démarre dans la vie. [...]
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