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Santé + Entreprise + Salariés


[Vidéo] Tout savoir sur la prévoyance santé en moins de 3 minutes

[Vidéo] Tout savoir sur la prévoyance santé en moins de 3 minutes

Le quatrième opus de notre websérie en partenariat avec le cabinet d'expertise comptable SFC aborde les différentes obligations du chef d'entreprise en matière de santé et prévoyance des salariés.  [...] Maud explique comment les mettre en oeuvre et comment faire vivre ensuite les contrats collectifs une fois mis en place.   [...]

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Des "chèques santé" pour financer les soins de vos salariés

Des "chèques santé" pour financer les soins de vos salariés

Des chèques santé pour financer les soins de vos salariés.  [...] Pour financer les soins de leurs salariés, les entreprises disposent d'un nouvel outil. les chèques santé. Créé par l'entreprise Care Labs SAS, ce dispositif 100% dématérialisé s'inspire des titres restaurant et propose aux employeurs d' allouer un crédit à ses employés, dédié aux prestations de santé peu remboursées comme l'ostéopathie, la kinésithérapie, la diététique ou les consultations de psychologie.  [...] Concours. Finance Innovation recherche la Fintech de l'année.   [...]

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Harcèlement : comment réagir face à une plainte

La plainte peut parvenir à l'employeur via les représentants du personnel, car les délégués du personnel, présents dans toute entreprise d'au moins dix salariés, ont notamment pour mission de constater qu'il existe dans l'entreprise une atteinte injustifiée aux droits des personnes, à leur santé physique ou mentale, ou aux libertés individuelles et d'en saisir immédiatement l'employeur.  [...] a) l'enquête doit être confiée à une personne neutre à l'égard du plaignant et du harceleur désigné, en tout état de cause à un salarié qui est étranger à leur milieu professionnel quotidien.  [...] b) toutes les personnes concernées doivent être entendues par l'enquêteur. le salarié plaignant, le harceleur désigné, mais également les témoins éventuels.  [...]

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[Tribune] Ma mutuelle d'entreprise concerne-t-elle tous mes salariés ?

[Tribune] Ma mutuelle d'entreprise concerne-t-elle tous mes salariés ?

La généralisation des complémentaires santé d'entreprise au 1er janvier 2016 ne concerne peut-être pas tous vos salariés. Il y a plusieurs exceptions qu'il convient de connaître.  [...] Afin de bénéficier d'avantages sociaux et fiscaux, la complémentaire de votre entreprise doit pouvoir s'imposer à tous vos salariés. Si c'est le cas, le financement de la mutuelle collective peut être exonéré de certaines charges et de certaines taxes. Si votre complémentaire est responsable, vous pourrez bénéficier d'autres avantages.  [...] Si un salarié a déjà une complémentaire santé à titre individuel au moment de la mise en place de la mutuelle collective ou de son embauche, il peut refuser d'adhérer. Néanmoins, dès la fin de son contrat individuel, il n'aura d'autres choix que de prendre la mutuelle de son entreprise.  [...]

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[Vidéo] L'entreprise face au harcèlement sexuel

[Vidéo] L'entreprise face au harcèlement sexuel

Le harcèlement sexuel est une véritable problématique pour les entreprises. Sandrine Losi, avocate associée chez Capstan, apporte des éléments de réponses aux questions sur l'entreprise face au harcèlement sexuel.  [...] - Tribune. La médiation en entreprise, un moyen d'action pour protéger la santé des salariés.  [...]

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Mutuelle : quels niveaux de garanties au sein de mon entreprise ?

Mutuelle : quels niveaux de garanties au sein de mon entreprise ?

Que vous ayez un ou plus de 250 salariés, la loi impose à votre entreprise. une couverture santé avec des garanties minimales pour tous les salariés (panier de soins ANI) et qu'elle s'inscrive dans le cadre des contrats responsables et solidaires (sous peine d'une taxation défavorable).  [...] Reste que la première question à vous poser est la suivante. mon entreprise est-elle rattachée à une convention collective nationale Si c'est le cas, vous devez respecter, a minima, les garanties de la convention. Ce qui ne vous empêche pas de demander à votre opérateur de proposer des options complémentaires aux salariés qui le souhaitent.  [...] Les salariés présents dans l'entreprise au moment de la décision ont le choix d'adhérer ou non à la couverture. Par la suite, elle est obligatoire pour tous les nouveaux salariés, s'ils appartiennent à la catégorie concernée.  [...]

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[Tribune] Mutuelle d'entreprise : négociez avec vos salariés

[Tribune] Mutuelle d'entreprise : négociez avec vos salariés

La nécessité de renégocier votre complémentaire d'entreprise dans le cadre de l' ANI peut donc être l'occasion de saisir les besoins et attentes de vos salariés afin de leur proposer une mutuelle intéressante. Ils pourraient ainsi être moins regardants en matière de salaire.  [...] Afin de mener à bien une négociation au sein de votre entreprise, il faut savoir faire preuve de qualités de communication et d'écoute. Il s'agit de réellement entendre les besoins et attentes de vos salariés, et ne pas se contenter d'un effet d'annonce.  [...] S'il est possible de mettre en place sa mutuelle d'entreprise seul, il faut penser à l'impact que cette décision aura sur vos salariés. Ils seront plus à même d'accepter les nouvelles conditions de leur complémentaire santé s'ils ont participé à leur mise en oeuvre.  [...]

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Mutuelle : quels risques si votre PME n'est pas en conformité avec la loi au 1er janvier 2016 ?

Mutuelle : quels risques si votre PME n'est pas en conformité avec la loi au 1er janvier 2016 ?

Mutuelle. quels risques si votre PME n'est pas en conformité avec la loi au 1er janvier 2016.  [...] Vous n'êtes pas sans savoir que tous vos salariés doivent être couverts par une complémentaire santé d'entreprise au 1er janvier 2016. Si tel n'est pas le cas, que risquez-vous Petit tour de la question.  [...] il y a tout lieu de penser que les juridictions pourraient faire droit à ce type de demande.   [...]

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Pour en savoir plus... | Dossier : Comment enchaîner les repas d'affaires sans prendre de poids

Pour plus d'informations sur les notes de frais, les voyageurs d'affaires... nous vous invitons à consulter ces liens complémentaires.  [...] Egencia a fait un tour d'horizon des petites habitudes des voyageurs d'affaires en déplacement après avoir questionné 900 personnes. Résultats.   [...] La prévention santé ne concerne pas que vos salariés. Dirigeants, votre forme physique et morale représentent une richesse pour l'entreprise à ne pas négliger. Sport, relaxation, alimentation... Vous avez le choix. Tour d'horizon lors des Rencontres de la forme de Lyon le 3 décembre 2013.  [...]

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[Grand Prix des Chefs d'Entreprise] Doctolib, la start-up de Stanislas Niox-Château, en pleine santé

[Grand Prix des Chefs d'Entreprise] Doctolib, la start-up de Stanislas Niox-Château, en pleine santé

[Grand Prix des Chefs d'Entreprise] Doctolib, la start-up de Stanislas Niox-Château, en pleine santé.  [...] [Grand Prix des Chefs d'Entreprise] Doctolib, la start-up de Stanislas Niox-Château, est en pleine santé.  [...] Doctolib. Réservations en ligne/Paris (II e arr.)/ Stanislas Niox-Château (2e à droite), 28 ans/ SAS/ Création en 2013/ 200 salariés/ CA 2015. NC/ @doctolib.  [...]

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