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Salariés + Risque


Burn-out : détectez les signes avant-coureurs

Burn-out : détectez les signes avant-coureurs

Dirigeants de PME, savez-vous qu'au moins un dixième de votre effectif est exposé au risque de burn-out Notion, certes, galvaudée et utilisée souvent à outrance, le burn-out, ou syndrome d'épuisement professionnel, menacerait 3 millions de salariés en France (12,6% des actifs) à en croire une étude réalisée début 2014 par le cabinet Technologia, spécialisé dans l'évaluation et la prévention des risques psychosociaux.  [...] S'il s'avère donc complexe de dresser un profil type de personnes à risque, les experts s'accordent toutefois sur un point. le burn-out touche d'abord les salariés dévoués et impliqués. C'est la maladie des meilleurs, et non des fainéants, confirme Pierre-Eric Sutter, brisant au passage certaines idées reçues.  [...] Avant d'arriver à un tel tableau clinique, vous devez identifier les salariés en état de surengagement chronique et faire de la prévention via des entretiens individualisés. Car c'est cette cible, soucieuse de surperformer, qui est le plus exposé au risque de burn-out.  [...]

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SECURITE: AVEZ-VOUS PENSE A TOUT?

SECURITE: AVEZ-VOUS PENSE A TOUT?

Mais les principaux risques pour votre système d'information sont internes. Ils proviennent des mauvaises utilisations faites par les salariés. Vos collaborateurs peuvent aller sur des sites à risque, télécharger des applications malveillantes sans le savoir, ou connecter des périphériques non sécurisés, clés USB ou baladeurs MP3, illustre Christophe Auberger.  [...] Finalement, une entreprise a la possibilité de se prémunir assez facilement contre les principaux risques de fuites d'informations. Il s'agit, avant tout, d'une vigilance quotidienne, aussi bien de la part du dirigeant que des salariés. Un véritable atout pour une PME qui, du fait de sa taille réduite, peut facilement sensibiliser ses collaborateurs aux problématiques liées à l'intelligence économique.  [...] La responsable de production a aussi sensibilisé ses salariés au risque d'espionnage industriel. Nous avons expliqué à nos collaborateurs les risques de vol d'informations, et leur avons demandé de garder confidentielles certaines méthodes de fabrication, explique-t-elle.  [...]

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BIEN CHOISIR SON EXPERT-COMPTABLE

BIEN CHOISIR SON EXPERT-COMPTABLE

Question taille du cabinet, ne visez pas trop grand, au risque d'être placé entre les mains d'un collaborateur inexpérimenté. Pour une entreprise de dix personnes, un cabinet comptant trois ou quatre salariés est parfait. Si vous employez 50 salariés, un cabinet rassemblant huit à dix collaborateurs suffit amplement.  [...] Très bon article sur le choix de son expert-comptable. Un critère important aussi dans votre choix est votre secteur d'activité. En effet, chaque secteur d'activité (BTP, Conseil, Agriculture, etc..) a des règles comptables, fiscales et sociales spécifiques.  [...] Ces sociétés se servent parfois d'un prête-nom pour vous délivrer des comptes signés par un expert-comptable inscrit à l'ordre (l'expert-comptable est alors coupable de couverture d'exercice illégal et les risques sont les mêmes pour vous). Les textes sont clairs.  [...]

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Sécurisation des données : les salariés ont encore des pratiques à risque

Sécurisation des données : les salariés ont encore des pratiques à risque

Alors que 72 % des salariés se considèrent bien sensibilisés à la protection des données professionnelles, ils sont tout autant (77 %) à déclarer transporter des fichiers professionnels sur une clé USB ou un disque externe, selon l'étude Hiscox/Ifop.  [...] L'étude Hiscox *, en collaboration avec l'institut Ifop, illustre le fort décalage entre le sentiment des salariés qui pensent connaître les consignes de sécurité et les pratiques à risque largement répandues dans les entreprises. En effet, ils sont 54% à estimer que le partage de fichiers en ligne via un service cloud n'a pas d'incidence sur la sécurité et 57% ne voient aucun danger à transporter des données professionnelles sur une clé USB. Ils sont même 77% à le faire.  [...] Enfin, les TPE-PME sont les plus vulnérables, les salariés sont moins sensibilisés. Des attitudes pourtant risquées car les salariés des TPE sont également ceux disposant de la plus grande latitude en terme d'achats et d'opérations bancaires impliquant l'entreprise, note l'étude Hiscox.  [...]

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Transformation numérique : faites de vos salariés des alliés

Transformation numérique : faites de vos salariés des alliés

Or, pour tirer parti du digital, il faut revoir l'organisation complète. C'est la fin d'une certaine idée de l'entreprise pyramidale, affirme Patrick Tavaris (MoveWork). La solution généralement envisagée est de réunir virtuellement les talents numériques des différents services au sein d'une cellule transversale dirigée par un chief digital officer, sans casser les barrières entre services.  [...] Le p-dg de MoveWork est formel. Un des plus grands risques de la transformation numérique, c'est de lâcher l'utilisateur final. Le sentiment d'abandon est porteur d'échec.  [...] sans eux, le ROI s'allonge et le risque est ni plus ni moins que l'échec intégral à travers une ­mauvaise prise en main de l'outil et une adhésion incomplète des salariés, prévient Patrick Tavaris.  [...]

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La revue de presse éco de la semaine (13 au 17 février)

La revue de presse éco de la semaine (13 au 17 février)

Parmi les autres indicateurs du baromètre, les prévisions d'embauche sont également positives. S'ils prévoient, pour les trois quarts d'entre eux, de maintenir leur effectif, les dirigeants qui envisagent d'embaucher en 2017 sont plus nombreux que ceux qui s'attendent à réduire leurs effectifs.  [...] Explorer la piste de la cession aux salariés est certainement une bonne idée  [...] Mais, avec cette loi, on perd en confidentialité et prend le risque de déstabiliser les équipes en place, explique au journal le président du syndicat.  [...] Le Medef s'engage dans la course à la présidentielle. L'organisation patronale a présenté mardi 14 février 2017 ses doléances aux candidats, à travers un paquet de réformes fondamentales. Son président, Pierre Gattaz, estime que le prochain président de la République devra agir, dès 2017, sur une refonte du système éducatif et de l'apprentissage ainsi qu'une plus grande flexibilité du droit du travail.   [...]

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La mutuelle pour tous divise les patrons de TPE

La mutuelle pour tous divise les patrons de TPE

12% des salariés entrevoient même un risque de licenciement.  [...] Aujourd'hui en France, plus de 3 millions de français n'ont pas la possibilité de se payer une mutuelle. 1 français sur 3 est peu ou mal couvert. Les rendez-vous annulés pour raisons financières se font de plus en plus nombreux, et les premiers soins à être sacrifiés sont les soins dentaires et les soins spécialisés.   [...] Pour faire face à ce phénomène http.//assurancefrance.fr/devis-pour-assurance/ a mis en place plusieurs initiatives, qui ont pour objectif d'amélioré les dépense de santé qui sont remboursé, avec un prix plus bas et les même garantie que les organismes que l'on peut trouver le marché En 2016, la couverture complémentaire des soins par l'entreprise sera rendue obligatoire pour l'ensemble des salariés.  [...]

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Que faire si votre contrat de mutuelle est déficitaire ?

Que faire si votre contrat de mutuelle est déficitaire ?

Néanmoins, les contrats ne peuvent rester négatifs éternellement. Prenez donc les devants afin que votre compte de résultat devienne bénéficiaire. sensibilisez vos salariés sur leur consommation médicale. prévenez-les que si la tendance ne s'inverse pas, le prix de leur mutuelle risque d'augmenter.  [...] C'est sans surcoût, préconise Géraldine Gerin, courtier chez Axios. Il est également possible de basculer vers un contrat responsable. Ce dernier sera obligatoire au 1 er janvier 2018 pour conserver les avantages fiscaux et sociaux tels que l'exonération des charges sociales sur la part employeur, la déduction du revenu imposable de la part salariale et la taxation réduite sur les contrats à 7 % au lieu de 14 %.  [...] Néanmoins, la case négociation est parfois incontournable. Sachez alors qu'elle peut porter sur les tarifs mais aussi sur les plafonnements des niveaux de garanties ou de certaines prestations (médecines douces, spécialistes...). N'hésitez pas à activer les différents leviers en fonction de la typologie de vos collaborateurs et de leurs dépenses, recommande Géraldine Gerin.   [...]

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[Dossier] Croissance externe : un coup d'accélérateur pour votre PME

[Dossier] Croissance externe : un coup d'accélérateur pour votre PME

Se souvenant d'une mauvaise expérience lorsqu'il était salarié - les équipes de l'acquéreur nous ont purement et simplement ignorés -, Thierry Petit-Perrin, président d'Hisi, a à coeur de ne pas reproduire ce genre de situation. Aussi, lors de son premier rachat, lâche-t-il trop de lest.  [...] Certains consultants se sont spécialisés dans cette phase. C'est le cas du cabinet In Viva. Nous intervenons lorsque les conseils habituels se retirent, pour contribuer à créer une dynamique collective, tenir compte des enjeux émotionnels, réunir des groupes de travail, y associer les différents niveaux hiérarchiques, affirme Fabienne Klein, présidente associée de la société.  [...] Une mission périlleuse, car dans le cadre d'une opération de croissance externe, le poids des ressources humaines compte sur les performances à venir. À défaut d'une sérieuse clarification des objectifs et d'une organisation dûment révisée, la fusion - anxiogène pour les salariés - risque de perdre en rentabilité.  [...]

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Sécurité des données : les salariés peu loyaux envers leur entreprise

Sécurité des données : les salariés peu loyaux envers leur entreprise

C'est ce que pointe le 7 e rapport annuel de SailPoint, fournisseur de solutions IAM (identity and access management, NDLR).   [...] - Sécurisation des données. les salariés ont encore des pratiques à risque.  [...] Mécénat de compétences. un vrai levier de motivation pour les salariés.  [...]

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