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Entreprise + Travail + Salariés


Tantôt patron, tantôt ouvrier à la chaîne

Tantôt patron, tantôt ouvrier à la chaîne

Quand il y a des soucis, chacun est solidaire, assure Jean-Charles Cuellar. Grâce au travail des salariés du site, l'entreprise a pu faire en deux jours un travail prévu sur une semaine. Et la commande est partie à temps.  [...] Mais surtout, cette entraide a permis de revaloriser les postes de travail à la chaîne, estime le dirigeant. Pendant sept mois, les salariés et responsables parviennent, grâce à cette organisation, à boucler les commandes de fin d'année, qui représentent 45 % du résultat net de l'entreprise.  [...] Désormais, tous s'échangent leurs bonnes idées. Le travail de chacun évolue, les salariés communiquent davantage entre eux. l'entreprise n'a plus qu'à attendre le retour des beaux jours financiers.  [...]

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Management : redonnez le sourire à vos salariés

Management : redonnez le sourire à vos salariés

Environnement de travail, conciliation de la vie personnelle et professionnelle... L'amélioration de la qualité de vie au travail de vos salariés touche à de nombreuses problématiques. Vous pouvez jouer un rôle moteur dans cette dynamique, et en faire bénéficier vos équipes et votre entreprise.  [...] Créer un club de l'innovation pour réfléchir au bien-être des salariés. Proposer un aménagement du temps de travail aux nouveaux parents. Consigner les valeurs de l'entreprise dans un recueil rédigé par les salariés. Ces diverses actions en faveur de la qualité de vie au travail ne sont pas l'oeuvre de multinationales mais de trois PME.  [...] En bichonnant leurs salariés, ces entreprises de croissance ont toutes trouvé le moyen de fédérer leurs équipes derrière leur stratégie, mais aussi d'améliorer leurs performances. La qualité de vie au travail recouvre à la fois des aspects organisationnels (cadence, horaires.  [...]

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J'ai décidé d'être heureux... au travail

J'ai décidé d'être heureux... au travail

À l'heure du chômage de masse et des risques psychosociaux, il est délicat d'aborder la question du bonheur au travail. Ce livre propose une nouvelle approche pour réconcilier l'homme et le travail.  [...] Le travail est une part importante de notre identité. Notre travail nous définit et nous nous définissons par notre travail. Mais à l'heure du chômage de masse, à l'heure des risques psychosociaux, comment appréhender le bonheur au travail Qu'est-ce que le bonheur Qu'est-ce que le bonheur au travail Qu'apportent des salariés heureux au fonctionnement de l'entreprise Comment être plus heureux au travail.  [...] Ce livre présente les apports de la psychologie positive sur le bonheur d'un point de vue personnel, puis sur le bonheur au travail. À l'aide d'exemples concrets, d'exercices simples et de témoignages réels, l'auteur propose des outils pratiques qui font leurs preuves dans la réconciliation de l'homme et du travail.  [...]

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Les chiffres clés de la prévention de l'absentéisme

Les chiffres clés de la prévention de l'absentéisme

Si les salariés français ont trouvé un équilibre au niveau personnel, le monde du travail, selon eux, n'a jamais été autant générateur de stress. Le vrai défi pour l'entreprise est donc d'accompagner ses salariés dans la gestion du stress afin d'en supprimer, ou du moins en limiter, les impacts.  [...] La pratique nous montre qu'aujourd'hui, grâce à une politique de Mieux Vivre au Travail cohérente (avec la politique globale de prévention) et surtout partagée par les salariés, tout le monde y gagne au niveau de la qualité de vie au travail, autant l'entreprise que les salariés.  [...] Pour préserver au mieux son capital humain, Il est important d'impliquer les salariés dans la mise en place des actions de prévention. Cela favorise l'appropriation et la responsabilisation. Nécessairement, son ressenti sur les conditions de travail ne peut qu'augmenter et garantir une vitalité accrue.  [...]

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Rapport Mettling : forfait jours, devoir de déconnexion, télétravail... ce qui attend les PME

Selon Bruno Mettling, il faudrait encourager le développement de l'essaimage digital des salariés des entreprises par des dispositifs incitatifs, tant en termes de contrat de travail que d'incitations fiscales à destination des entreprises. Ainsi, les salariés seraient incités à créer leur propre entreprise tout en ayant un filet de sécurité pour réintégrer leur entreprise d'origine.  [...] La proposition. prévoir une obligation de transmettre toutes les informations nécessaires à l'établissement des droits et des cotisations, pour les plateformes de services qui mobilisent le travail d'une partie de leurs utilisateurs.  [...] ..) et permettra de qualifier un statut d'emploi comme relevant du salariat, ou, au contraire, du travail indépendant (au sens générique).  [...]

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Connaissez-vous le b.a.-ba du droit ?

Connaissez-vous le b.a.-ba du droit ?

7 Une clause de non-concurrence applicable après la cessation du contrat de travail peut être illimitée quant au territoire, dès lors qu'elle est rémunérée.  [...] 17 Un contrat de sous-traitance peut-être annulé, si l'entrepreneur principal n'a pas obtenu une caution bancaire pour garantir le paiement des sommes qu'il doit au sous-traitant.  [...] 22 Dès lors qu'un salarié réalise une création protégée dans le cadre de l'exécution de son contrat de travail, les droits d'auteur attachés à cette création sont transférés à l'employeur.  [...]

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[Tribune] Indemnités en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse : ce qui va changer

[Tribune] Indemnités en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse : ce qui va changer

L'article L.1235-3 du Code du travail fixe des barèmes différents selon que l'entreprise dispose de plus ou moins 11 salariés.  [...] Le plancher est fixé à un mois de salaire à partir d'un an d'ancienneté. Le plafond des dommages et intérêts est lui fixé à deux mois de salaire à partir d'un an d'ancienneté, et ne peut dépasser vingt mois.   [...] Associée du cabinet Redlink, Deborah Fallik Maymard intervient aux côtés des PME, des entreprises de taille intermédiaire et des filiales de groupes anglo-saxons pour les assister au quotidien dans la gestion des aspects individuels et collectifs du droit du travail (embauche, négociation individuelle, relation avec les instances représentatives du personnel).  [...]

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Disposez d'un espace de travail dans 70 pays

Regus, entreprise spécialisée dans la mise à disposition d'espaces de travail, vient de lancer une offre baptisée Businessworld. Ce programme d'abonnement s'adresse aux travailleurs mobiles, tels les salariés de PME, les chefs d'entreprise, les travailleurs indépendants.  [...] .. Les cartes Businessworld permettent d'utiliser, dans 950 centres d'affaires répartis dans 70 pays, des espaces de travail allant de bureaux entièrement équipés, en passant par des salles de réunion, jusqu'à un réseau mondial de studios équipés pour la vidéoconférence.  [...] Il existe quatre types de cartes. Businessworld Blue, Gold, Platinium et Platiniumplus. Chacune d'elles offre des services différents, plus ou moins qualitatifs. Par exemple, la carte Platiniumplus accorde un accès illimité à un bureau privé à partir de 3 500 euros par an.   [...]

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Bureau: l'avenir est au nomadisme

Bureau: l'avenir est au nomadisme

Au siège de son entreprise, chez lui, dans un espace de coworking ou dans un télécentre, le salarié français de demain n'aura pas un, mais une multitude de lieux de travail à sa disposition. Et la posture assise ne sera peut-être plus de mise.  [...] Des espaces de travail alternatifs extérieurs à l'entreprise devraient fleurir. A l'image de ce que fait déjà IBM. des bureaux dispersés en région parisienne pour que les salariés aient un point de chute proche de chez eux. Autre possibilité. les espaces de coworking, créés pour permettre aux free-lances de partager un même espace de travail, pourraient s'ouvrir aux salariés.  [...] Le bureau sera constitué d'un support mobile sur lequel le salarié recréera son environnement de travail. Il prendra la forme d'une tablette dotée d'une connexion web, d'une ligne téléphonique et d'un accès sécurisé, par exemple à l'information de l'entreprise (reconnaissance par empreinte digitale).  [...]

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[Tribune] 3 attitudes à adopter pour développer le slow management dans votre entreprise

[Tribune] 3 attitudes à adopter pour développer le slow management dans votre entreprise

Replacer l'humain au centre de la performance de l'entreprise. Tel est le principe du slow management. Focus sur ce mode de management innovant axé sur le développement du bien-être au travail, à l'occasion de la journée mondiale de la santé et sécurité au travail, mardi 28 avril 2015.  [...] Ce sentiment de bien-être génère alors de la créativité et une ouverture d'esprit, mais aussi une meilleure estime de soi chez les salariés. Résultat, une efficacité plus importante dans le travail, et ainsi de meilleurs résultats pour eux ainsi que pour l'entreprise.  [...] Donc effectivement, le slow management, en vogue en ce moment, peut contribuer au bien-être au travail. Mais pour le manager, c'est un peu plus compliqué, car le bien-être dépend aussi du collaborateur lui-même. Ce collaborateur a bien un rôle actif dans son bien-être, trop de salariés pensent encore que c'est à l'entreprise de les rendre heureux.  [...]

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