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Emploi + Seniors


[Tribune] Rapport sur le compte de pénibilité : une usine à gaz ?

[Tribune] Rapport sur le compte de pénibilité : une usine à gaz ?

Le projet de mise en place du Compte personnel de prévention de la pénibilité (C3P), entrant en vigueur au 1er janvier 2015, est-il une usine à gaz, un dispositif relativement simple ou un peu des deux L'avis d'Alexia Alart Mantione, juriste en Droit Social pour le Cabinet Exco Loire.  [...] -implique que les partenaires sociaux jouent le jeu et de manière immédiate, le gouvernement ayant prévu une publication des décrets d'application au mois de juin.   [...] Accord national interprofessionnel du 13 octobre 2005 relatif à l'emploi des seniors en vue de promouvoir leur maintien et leur retour à l'emploi.  [...]

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Les salariés pourront travailler jusqu'à 70 ans dès 2010

Les salariés pourront travailler jusqu'à 70 ans dès 2010

Mot clés. petites et moyennes entreprises. France. Allemagne. Retraite. Emploi des seniors.  [...] Je veux donc travailler jusqu'à 66 ans sans avoir à demander un certificat de bonne santé et un avis positif de mon administration de l'éducation nationale. Donc il faut la liberté aux fonctionnaires de pouvoir travailler jusqu'à 70 ans s'ils le souhaitent sans avis de l'administration et sans justifier de sa santé.   [...] la loi autorise-t-elle à travailler jusqu'à 70 ans La Baule m'a dit que non. Moi je trouve que ce serait bien avec 2 enfants qui étudient et au prix où est le beurre, de plus je me sens en pleine forme.   [...]

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Questions/Réponses

Questions/Réponses

Cette éco-contribution, reversée à un organisme agréé EcoFolio, s'élève à 35 Euros la tonne pour l'année 2009 et 37 Euros pour 2010.   [...] Le dépassement des délais de paiement maximum entre professionnels fixés par la LME, à savoir 45 jours fin de mois ou 60 jours à compter de la date de facturation, est-il sanctionné pénalement.   [...] Que faut-il faire pour éviter la pénalité de 1% en matière d'emploi des seniors.  [...]

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Les entreprises font grise mine aux seniors

Les PME tricolores continuent de tourner le dos aux seniors. C'est la conclusion d'une étude menée par Opcalia, troisième collecteur national au titre de la formation professionnelle continue, qui a interrogé 853 PME. Inquiétant constat dans un pays qui, avec moins de 38% de ses plus de 55 ans en activité, affiche déjà l'un des taux d'emploi des seniors les plus bas d'Europe.  [...] Nombre de petites entreprises ont des difficultés à identifier les compétences-clés de cette classe d'âge, analyse Francis Da Costa, président du réseau Opcalia. La plupart affirment vouloir éviter de stigmatiser leurs têtes grises, en faisant d'elles une catégorie à part, et moins de 20% seulement considèrent la gestion des âges comme un enjeu pour les entreprises.  [...] Quand on sait que cette étude ne porte que sur un échantillon d'entreprises investissant dans la formation, et donc sensibles à la question des ressources humaines, on ne peut qu'imaginer des résultats nationaux encore plus alarmants.  [...]

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La silver economy, ou économie des seniors, nouveau graal industriel ?

La silver economy, ou économie des seniors, nouveau graal industriel ?

.. La plateforme immobilière et de service Charles Foix s'inscrit dans la droite lignée des actions menées sous l'impulsion du gouvernement depuis le lancement, en juillet 2013, de la Silver Valley, premier pôle industriel au monde spécialisé dans ce secteur, basé en Île-de-France.   [...] Du logement aux loisirs, en passant par les télécommunications, les transports ou l'agroalimentaire, tous les secteurs vont être touchés, affirme Benjamin Zimmer (Silver Valley). Packagings plus lisibles, formation des vendeurs au parcours d'achat des personnes âgées, accessibilité.  [...] Mot clés. commercialisation. marché. Consommation. Emploi des seniors.  [...]

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Faut-il taxer les entreprises qui n'emploient pas de seniors?

Faut-il taxer les entreprises qui n'emploient pas de seniors?

Instaurer un bonus pour cette population provoquerait, au mieux, un effet d'aubaine. En revanche, le même système serait fort profitable aux seniors non-cadres, qui, selon Olivier Spire, ne peuvent séduire le chef d'entreprise qu'en cas de pénurie de main-d'_uvre.  [...] Lui-même préférerait que le gouvernement continue à lever les freins à l'embauche des seniors, comme il l'a fait en janvier dernier en supprimant la contribution Delalande - sanction financière autrefois infligée aux entreprises rompant le contrat de travail de salariés de plus de 50 ans.  [...] Pour lui, des solutions plus simples existent. améliorer la formation continue des seniors, leur faciliter les contacts avec les petites entreprises cherchant des salariés expérimentés, accompagner les entreprises qui se partagent les compétences de seniors.  [...]

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4 PME qui misent sur leurs seniors

Philippe de Gibon, cogérant de Convers Télémarketing.   [...] les jeunes, à leur tour, renseignent leurs aînés sur les nouvelles technologies. Philippe de Gibon ne voit d'ailleurs aucun obstacle à l'emploi des seniors. Contrairement aux idées reçues, ils ne sont pas plus malades ni absents que les jeunes. Et leurs performances sont au rendez-vous.  [...] lors d'un récent challenge interne, deux télévendeurs de 62 et 58 ans ont remporté les premiers prix.   [...]

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CINQ CLES POUR BIEN MANAGER LES SENIORS

CINQ CLES POUR BIEN MANAGER LES SENIORS

Challenge que le salarié accepte. Certes, les seniors sont moins carriéristes que les jeunes. Mais il est malgré tout important de les faire évoluer, précise Olivier Spire qui, outre sa fonction de pdg de ProCadres International, spécialiste du recrutement et du management de transition, oeuvre depuis de nombreuses années à la réhabilitation des seniors.  [...] Les managers doivent l'envisager de façon réciproque, les seniors apportant leur expérience aux jeunes et ces derniers leurs méthodes de travail, la maîtrise des dernières évolutions du secteur, voire des dernières technologies aux seniors. Pour prévenir toute rupture générationnelle, Annick Cohen Haegel (Cegos) conseille, en outre, de réunir les collaborateurs sur un même plateau, de multiplier les réunions et occasions d'échanges ou encore de faire collaborer sur un même projet des juniors et des seniors.  [...] Lancé par le réseau Anact, le site www.priorite-seniors.fr se propose d'aider et d'accompagner les dirigeants concernés par la négociation sur l'emploi des seniors. Outils d'analyse, guide pratique, soutien méthodologique et pédagogique. toutes les solutions pour élaborer un plan d'action à portée de clic.  [...]

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Le CDD seniors fait un véritable flop

Le CDD seniors fait un véritable flop

Après six mois d'existence, le CDD seniors n'a guère rencontré de succès. Présenté en juin 2006 par le gouvernement, ce contrat permet aux entreprises d'accueillir, pendant une durée de dix-huit à trente-six mois, un salarié de plus de 57 ans inscrit au chômage depuis au moins trois mois ou en convention de reclassement personnalisé.  [...] Sur le papier, le système semblait ingénieux. Il avait d'ailleurs été approuvé par les partenaires sociaux. Mais, en réalité, le ministère de l'Emploi n'a recensé, à ce jour, aucune signature de CDD seniors, même s'il estime qu'il est encore trop tôt pour dresser un premier bilan.  [...] Un sort identique a, semble-t-il, été réservé à l'apprentissage à 14 ans, lancé à la rentrée 2006 dans le cadre de la loi sur l'égalité des chances. Alors que le ministère de l'Education nationale tablait sur 15 000 apprentis juniors, seules 2 000 places ont été effectivement créées.   [...]

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Quand les PME voient l'avenir en « DURABLE »

Quand les PME voient l'avenir en « DURABLE »

Le deuxième cas de figure est plus courant. l'entreprise doit se mettre en conformité avec la réglementation. Réduction de la pollution, emploi des handicapés ou des seniors... Il est toujours plus intéressant de devancer la législation que de payer des amendes, assure Isabelle Querne.  [...] ) sont d'origine végétale (palme, coco, betterave, maïs, blé, colza, etc.), de même que les parfums utilisés. Les colorants employés, s'il y en a, sont alimentaires et aucun produit n'est testé sur les animaux. Sans oublier, bien sûr, qu'il s'agit de produits aussi efficaces que des nettoyants classiques, ajoute Michel Leuthy.  [...] L'opération génère de l'emploi. Instinct compte 16 salariés. trois en France et 13 au Ghana. Courant 2010, notre objectif est d'atteindre les 100 triporteurs, espère Magali Bongrand. Elle réfléchit à d'autres formes de marketing social, comme des lampadaires solaires financés par des panneaux publicitaires.  [...]

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