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Charges sociales + Entreprises + Salariés


tableau de bord

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Il s'agit du taux maximum que les banques peuvent pratiquer en cas de découvert d'une entreprise.  [...] Préalablement enregistrée en France, une marque peut être déposée par l'intermédiaire de l'Inpi au Bureau international de l'Organisation mondiale de la propriété intellectuelle (OMPI), situé en Suisse. Ce dernier vous permet, en une seule demande, d'étendre la protection d'une marque à un ou plusieurs des pays qui ont signé l' arrangement de Madrid.  [...] - Déclaration et paiement des charges sociales (Urssaf, Assedic) pour les entreprises de plus de neuf salariés ayant opté pour le paiement mensuel.  [...]

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L'agent commercial, un indépendant au service de votre entreprise

L'agent commercial, un indépendant au service de votre entreprise

Sans l'appui de ces professionnels expérimentés, parfaitement implantés auprès des centrales d'achats, je n'aurais sûrement pas connu le même essor. Sans compter qu'ils me coûtent beaucoup moins cher que des salariés à qui je devrais également payer véhicules et hôtels toute l'année.  [...] L'entreprise est donc gagnante sur tous les plans, résume le dirigeant qui, après cinq ans d'activité, réalise aujourd'hui 1,2 million d'euros de chiffre d'affaires dans le Sud de la France et la Région parisienne. Cette stratégie est loin d'être un cas isolé.  [...] Un statut particulier. A la différence des VRP exclusifs ou multicartes (autrement dit travaillant pour une ou plusieurs entreprises), ces professionnels de la vente ne sont pas salariés, mais mandatés par une ou plusieurs entreprises. En tant que travailleurs indépendants, ils peuvent avoir des salariés et paient eux-mêmes l'ensemble de leurs charges sociales.  [...]

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MOTIVEZ VOS COLLABORATEURS AVEC L'ÉPARGNE SALARIALE

MOTIVEZ VOS COLLABORATEURS AVEC L'ÉPARGNE SALARIALE

Vous pouvez aussi instaurer une participation même si votre entreprise possède moins de 50 salariés. Les primes de participation que vous distribuez sont exonérées des charges sociales patronales. Ce qui en fait un complément de rémunération peu contraignant.  [...] L'abondement versé par l'employeur sur un PEE est exonéré de charges sociales patronales et salariales, précise Manuèle Pennera (Karente), car il n'est pas considéré comme du salaire.  [...] Pour l'employeur, la mise en place d'un PEE est peu coûteuse. Mieux vaut faire appel à un spécialiste qui choisira le meilleur panachage de produits financiers et informera les salariés, conseille Pierre-Olivier Chanove (Adding Group). Une entreprise peut aussi se raccrocher à un PEI (Plan d'épargne interentreprises), mis en place par son syndicat professionnel, ou encore par un groupement d'entreprises locales (lire notre encadré).  [...]

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Budget 2017 : les deux changements qui touchent les TPE et PME

Budget 2017 : les deux changements qui touchent les TPE et PME

Le dispositif, issu de la loi Macron, permettant de bénéficier d' un abattement fiscal sur les 300 000 premiers euros par an reste, par ailleurs, en vigueur.   [...] En 2018, ce sont les entreprises dont le bénéfice imposable n'excède pas les 500 000 euros qui bénéficieront du taux intermédiaire de l'IS à 28%.  [...] Le Crédit d'impôt compétitivité emploi (CICE) est renforcé, comme l'avait souhaité le gouvernement. Dès 2017, le taux passera de 6 à 7% de la masse salariale afin de permettre aux entreprises d'améliorer leur compétitivité à travers une baisse des charges sociales payées par les sociétés.  [...]

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Un cadeau 100% exonéré de charges

Un cadeau 100% exonéré de charges

Comment faire plaisir à ses salariés en étant exonéré de charges sociales.  [...] Ces bons d'achats sont très souvent distribués à l'occasion des fêtes de fin d'année. En effet, 75 % des salariés reçoivent leurs bons d'achat à Noël, temps fort affirmé de la carte-cadeau.  [...] Les chiffres donnés sont issus d'une étude réalisée en Décembre 2016 par l'association professionnelle des émetteurs de chèques et cartes cadeaux.  [...]

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Relations sociales: une année sous haute tension

Relations sociales: une année sous haute tension

- La participation est un dispositif légal permettant la redistribution aux salariés d'une partie des bénéfices réalisés par leur entreprise. Elle est obligatoire dans les sociétés de plus de 49 salaries. La participation doit respecter certaines caractéristiques pour ouvrir droit aux exonérations sociales et fiscales.  [...] Par ailleurs, l'intéressement est exonéré de charges sociales, tant pour l'employeur que pour le salarié. Il est également déductible du bénéfice imposable de l'entreprise et exonéré de taxe sur les salaires. A noter qu'en août 2008, le gouvernement a mis en place un crédit d'impôt de 20% pour les entreprises qui concluront un accord d'intéressement des salariés avant le 31 décembre 2014.  [...] seul bémol. ils doivent avoir recueilli au moins 50% des suffrages lors des dernières élections professionnelles. Enfin, dans les entreprises sans délégué syndical ni représentant du personnel, un salarié peut être mandaté par un syndicat représentatif au niveau de la branche pour mener des négociations.  [...]

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Antoine Jouteau (Leboncoin) : "Je veux que mes concurrents étrangers paient leurs impôts"

Antoine Jouteau (Leboncoin) : "Je veux que mes concurrents étrangers paient leurs impôts"

Chef d'Entreprise. Leboncoin a fêté ses 10 ans en grande pompe au Palais Brongniart en compagnie du président de la République, avec lequel vous êtes apparus très unis. Est-ce à dire que vous allez arrêter de critiquer les pouvoirs publics, notamment lorsqu'il s'agit d'équité fiscale.  [...] Mais aussi, mon développement futur est centré sur les marchés de la publicité où les acteurs américains, qui sont non seulement extraordinaires en termes d'innovation mais aussi des prédateurs fiscaux, sont très bien positionnés.  [...] Je ne demande pas moins de charges. Mais je veux que ces entreprises américaines payent leurs impôts sur les sociétés et leurs charges sociales. Et pas dans cinq ans... Tout de suite.  [...]

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Présidentielle 2017 : le programme complet de Jacques Cheminade pour les TPE et PME

Pour les plus petites structures et notamment les commerçants et les artisans, il appelle de ses voeux la création des maisons de l'artisanat et du commerce où les professionnels concernés auraient accès à des services partagés (comptables, administratifs, juridiques, etc.  [...] Enfin pour les PME de moins de cinquante salariés embauchant un chômeur, il projette de réduire les charges sociales à hauteur de 11 000 euros (équivalent aux allocations d'assurance chômage).  [...] Il veut aussi renforcer l'inspection du travail en doublant le nombre d'inspecteurs et en réhabilitant leur rôle, sans les réduire à sanctionner, mais plutôt à orienter les entrepreneurs ignorant de bonne foi la réglementation et à éliminer les moutons noirs et les mafias.  [...]

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[Tribune] Conventions de forfait en jours : un risque grave pour les entreprises

[Tribune] Conventions de forfait en jours : un risque grave pour les entreprises

[Tribune] Conventions de forfait en jours. un risque grave pour les entreprises.  [...] Ceci, pour l'avenir mais également pour le passé, sur la période non prescrite. Les entreprises devraient ainsi supporter les rappels de salaire et de charges sociales au titre des trois dernières années.  [...] Pour les TPE qui n'ont pas de délégués du personnel, il n'existe aucune solution si ce n'est d'attendre la conclusion d'un nouvel accord de branche sur ce thème.  [...]

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Le Medef entre en campagne pour libérer les entreprises

Le Medef entre en campagne pour libérer les entreprises

Le Medef appelle d'abord à simplifier le dialogue économique et social et à déréglementer le Code du travail. Parmi les mesures prioritaires avancées, l'organisation plaide pour la révision du cadre légal du marché du travail, l'assouplissement des règles des contrats de travail ou encore l'accélération de la réforme de l'assurance chômage.  [...] Autre cheval de bataille, l' amélioration de la compétitivité-coût des entreprises à travers l'allégement des charges sociales patronales et la simplification et la réduction de la fiscalité des entreprises. Pour limiter le coût de l'énergie des entreprises, le Medef appelle également le gouvernement à favoriser le développement de nouvelles filières (ex.  [...] L'organisation patronale avance également des pistes de réformes sectorielles en particulier dans le commerce (ex. ouverture le soir et le dimanche, simplification de l'urbanisme commercial, etc.). Par ailleurs, elle souhaite l'accélération des mesures gouvernementales prises dans la construction (ex.  [...]

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