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Capital + Entreprise + Société


IV/ Bien communiquer

IV/ Bien communiquer

Aujourd'hui, l'image se construit au même titre que toute offre de l'entreprise. Elle fait partie du capital de la société et prend une dimension stratégique.  [...] Les relations presse ont pour fonction d'établir et d'entretenir des relations efficaces avec les journalistes. Il s'agit de leur fournir une information utile qu'ils pourront relayer. Soignez vos présentations et évitez de saturer leurs boîtes électroniques de communiqués, qui ne seront pas traités s'ils ne sont pas en phase avec leur ligne éditoriale.  [...] Fini le temps où les entreprises se rendaient sur un salon professionnel uniquement par habitude, avec l'unique espoir de collecter des cartes de visites ou de décrocher quelques contrats. Ainsi, pour optimiser leur présence sur un salon (qui peut s'avérer onéreuse), les dirigeants mettent désormais davantage l'accent sur la communication.  [...]

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Start-up : quels investisseurs à quels moments ?

Start-up : quels investisseurs à quels moments ?

Ensuite, lorsque le montant de love money ainsi récolté n'est pas suffisant, elles font appel à des business angels, voire à des institutionnels. Ce premier tour de table, également appelé seed, permet généralement de recruter un premier commercial ou en tous cas d'étoffer l'équipe de la jeune entreprise, souligne Olivier Mougenot, directeur de l'investissement chez Numa, un incubateur et accélérateur parisien.  [...] La somme à collecter à cette étape cruciale du développement de l'entreprise dépend du cap business que la start-up cherche à atteindre avec le seed. Les fondateurs connaissent les leviers de valeur à débloquer pour générer des revenus plus importants. Des capitaux sont le gage de pouvoir agir sur ces leviers.  [...] Bien souvent, les investisseurs institutionnels présents au tour de seed réinvestissent en série A. Ensuite, ce sont des fonds qui entrent au capital de l'entreprise. Ils acquièrent des parts de la société, selon leur apport et la valorisation de l'entreprise.  [...]

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IMPOTS: les bonnes nouvelles du «PAQUET FISCAL»

IMPOTS: les bonnes nouvelles du «PAQUET FISCAL»

Une mesure applaudie par maître Hervé Lehérissel, avocat associé chez Ernst & Young, cabinet spécialisé en audit, droit et finance. Ce bouclier fiscal va peut-être mettre un terme à l'exil des chefs d'entreprise au moment où ils cèdent leur affaire. Seul bémol.  [...] En principe, vos biens professionnels sont exclus du calcul de l'ISF. Mais vous devez être le dirigeant effectif de l'entreprise, retirer au moins 50% de vos revenus professionnels de cette activité et détenir au moins 25% du capital de ladite société.  [...] La réforme fiscale a supprimé les droits de succession pour le conjoint (marié ou pacsé) survivant, quels que soient le régime matrimonial et le montant de la succession. Cette mesure va favoriser la pérennité des entreprises en cas de décès d'un des associés, analyse maître Patrick Michaud, avocat à la cour de Paris.  [...]

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Levée de fonds: les clés d'une bonne négociation

De même, côté gouvernance, il doit faire attention à ne pas se retrouver sur un siège facilement éjectable si les événements sont défavorables à la santé de l'entreprise, avise Christian Fleuret. Les investisseurs eux, en misant autant sur votre structure que sur vous, souhaiteront s'assurer que vous resterez à sa tête, au moins à moyen terme.  [...] En acceptant cette clause, vous vous engagez à vous consacrer pleinement à vos fonctions dans votre entreprise. Vous ne pourrez, par ailleurs, détenir de participations dans une société tierce au-delà d'un pourcentage conclu dans l'accord, à l'exception de celles déclarées à vos investisseurs avant leur entrée au capital.  [...] Tous documents ou informations concernant votre entreprise, son activité, ses produits, ses clients, sa stratégie, son développement ou sa situation financière sont considérées comme strictement confidentiels. Vous, ainsi que vos investisseurs, acceptez de ne pas les divulguer, sauf accord préalable des mandataires sociaux, ou exigence régalienne.  [...]

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Les missions que vous pouvez confier à un expert-comptable

Les missions que vous pouvez confier à un expert-comptable

Il est aussi en capacité d'approuver les comptes annuels d'une entreprise lors d'une AG. Si vous souhaitez, par ailleurs, intégrer une nouvelle personne au capital de votre société, vous pouvez faire appel à un expert-comptable afin de rédiger un pacte d'associés ou d'actionnaires qui va définir et délimiter les rôles des différentes parties.  [...] Un expert-comptable peut vous aiguiller dans l'achat de votre logiciel de comptabilité, de paie, de gestion commerciale, et même paramétrer ces outils pour les adapter aux spécificités de votre métier (mise en place de tableaux de bord, édition d'états périodiques et financiers de l'entreprise, etc.).  [...] Les experts-comptables peuvent gérer les déclarations d'impôt sur le revenu et d'impôt de solidarité sur la fortune du dirigeant. Ils peuvent également être utiles dans le cadre de vérifications diligentées par l'administration. Un expert-comptable peut être présent lors d'un contrôle fiscal ou Urssaf afin d'apporter des éléments à l'administration, de défendre les choix de l'entreprise et de justifier l'application d'un taux ou d'une exonération particulière.  [...]

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Paris: les dix incubateurs de talents qui comptent

Paris: les dix incubateurs de talents qui comptent

Ils prennent en général un pourcentage du capital de la société accompagnée. Aides à la création d'entreprise, offre d' annonces légales, mobilier, éxonération d'impôts, la liste des avantages est longue.  [...] Les incubateurs et pépinières d'entreprises constituent une solution concrète pour les start-ups qui, au-delà d'un appui individuel et personnalisé par un conseiller, peuvent ainsi s'enrichir de la diversité des expériences des résidents dans un environnement convivial et adapté.  [...] Pour être éligible à la pépinière, l'entreprise doit, non seulement être innovante, mais en plus avoir moins de trois ans. Sans compter que, pour être admis, les entrepreneurs devront prouver la solidité financière de la société et les perspectives de croissance, à court et moyen terme.  [...]

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Une holding pour protéger votre patrimoine

Une holding pour protéger votre patrimoine

Des objectifs atteignables grâce à la constitution d'une holding, c'est-à-dire une société sans activité propre, dont la vocation se limite à la détention de titres de participation dans d'autres sociétés filiales. Les chefs d'entreprise ont tendance à réfléchir à la création d'une holding au dernier moment, quand ils commencent à envisager de se retirer.  [...] La holding patrimoniale répond, en règle générale, à la problématique de la transmission des parts et actions d'une entreprise aux enfants du dirigeant, afin qu'ils reprennent l'activité sans avoir à s'acquitter des droits de mutation. Dans ce cas de figure, le capital de la holding créée est ventilé entre les héritiers.  [...] SARL, SAS... tout est possible. Vient ensuite l'épineuse question de la répartition du capital de la société. Si votre objectif est de transmettre votre entreprise à vos enfants, vous pourrez, par exemple, octroyer la majorité des parts (avec 51 % du capital à l'un de vos héritiers), sans pour autant le doter de la majorité en droit de vote.  [...]

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Faut-il plafonner le salaire des patrons ?

Faut-il plafonner le salaire des patrons ?

Il existe en effet un amalgame dans la définition même du terme dirigeant. Le grand public confond souvent l'entrepreneur, qui a créé et détient le capital de sa société, et le p-dg d'un grand groupe qui, le plus souvent, est uniquement salarié de l'entreprise, avertit Emmanuel Grimaud, membre de la commission Social et emploi de CroissancePlus, association réunissant des entreprises en croissance.  [...] Pour lui, les uns perçoivent un salaire, que les résultats de l'entreprise soient bons ou mauvais. Les autres peuvent tout perdre, même une partie de leur patrimoine, s'ils prennent les mauvaises décisions. Plafonner les salaires n'a donc pas de sens. cela encouragerait encore plus la fuite des cerveaux.  [...] D'ailleurs, le salaire des p-dg des grandes entreprises est d'ores et déjà encadré par une autorité. les actionnaires siégeant au conseil d'administration. Un avis que partage également Michel Meunier (CJD) tout en militant pour l'ouverture d'un débat. La vraie question, c'est le partage des richesses créées par l'entreprise, affirme-t-il.  [...]

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Paraboot tente de résister à la délocalisation

Paraboot tente de résister à la délocalisation

Derrière cette marque française de chaussures parmi les plus emblématiques. les Établissements Richard Pontvert et Cie, une PMI qui n'a pas bougé de son berceau isérois historique depuis 1908. L'entreprise, qui emploie aujourd'hui dans ses deux usines d'Izeaux et de Tullins 140 salariés, ne connaît pas la crise malgré la rude concurrence des pays asiatiques.  [...] Si bien qu'en 1983, l'entreprise frôle la cessation de paiements. S'ensuivent un dépôt de bilan, un plan social et l'ouverture partielle du capital à un fonds d'investissement, raconte Régis Feuillet.  [...] Depuis 2005, la famille Richard a, par ailleurs, repris le contrôle de l'intégralité du capital de la société. Pour assumer ce cap stratégique, l'entreprise se recentre encore davantage sur le haut de gamme et la diversification de ses modèles, commer­­­­­­­­­­­­­cialisés entre 150 ¬ et 450 ¬ la paire.  [...]

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Financement: empruntez à vos associés!

Financement: empruntez à vos associés!

Lorsque l'entreprise doit faire face à un besoin de trésorerie, un ou plusieurs associés peuvent faire un apport en compte courant d'associés. Ce système présente des avantages tant pour l'entreprise que pour vos partenaires financiers. Tour d'horizon des formalités à respecter, des avantages et des contraintes.  [...] Concrètement, comment cela fonctionne Il suffit d'ouvrir un compte au nom de l'associé dans les livres comptables de l'entreprise, inscrit au passif du bilan, sur lequel sont portées les sommes prêtées à la société. Cette méthode de financement est souple, d'autant que le montant des sommes prêtées et la durée du prêt sont laissés au libre choix des parties.  [...] La première condition réside dans le fait que l'associé, personne physique, ait les moyens de mettre des liquidités à disposition de l'entreprise dont il est actionnaire. S'il s'agit d'une SARL ou d'une société par actions, il doit détenir au minimum 5 % du capital.  [...]

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